Çağlar DURMAZ

Çağlar DURMAZ

696 Sayılı KHK ile Taşerondan Kadroya Geçen İşçilerde Zorunlu Emeklilik vardır.

#Bilgilendirme
Daha önce 'Zorunlu Emeklilik' ile ilgili paylaşım yapmıştım ama bazı işçi gruplarında konu ile alakalı çatırdamalar olduğunu görünce tekrar paylaşmak ve 'zorunlu emekli olmak' istemeyenlerin sesi olmak istedim.
Memura belli bir yaşa kadar emekli zorunluluğu yokken,

İşkurdan girenler diye tabir ettiğimiz(bende işkurdan girenlerdenim)
işçilere Zorunlu Emeklilik yokken,
Eski Kadrolular diye tabir ettiğimiz işçilerde Zorunlu Emeklilik yokken,
696 Sayılı KHK ile Taşerondan Kadroya Geçen İşçilerde Zorunlu Emeklilik vardır.
Bu durum anayasa eşitlik ilkesine aykırıdır. 
Bazı arkadaşlar 'Emekli olsunlar,gençlerin önü açılsın' demektedir.
Emeklilik zorunlu olacaksa, herkese zorunlu olmalı, olmayacaksa kimseye zorunlu emeklilik dayatılmamalıdır.
Ayrıca emekli olmak istemeyenler keyfi için mi emekli olmak istemiyor yoksa geçim sıkıntısından mı onu da sorgulamanızı istiyorum. 
Emekli maaşı geçinebirlik düzeyinde olsa kimse ben emekli olmak istemiyorum demez! Veya emekli olduktan sonra çalışmaz.
Lütfen başkaları hakkında karar vermeyin, kimseyi incitmeyin size faydası olmaz.


Önceki ve Sonraki Yazılar

YAZIYA YORUM KAT

UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.